НАУЧНИ ИЗСЛЕДВАНИЯ

Бизнес

 

Ползи за бизнеса - графика 1

В голямо изследване проведено от Националния Институт по Индустриално Здраве на Японското Министерство на Труда и Медицинския Институт Св. Марианна, което обхваща период от 5 години, са били обучени 447 индустриални работници от Sumitomo Heavy industries (най-големият тежкоиндустриален гигант в Япония) в техниката на Трансценденталната Медитация. Техните резултати са сравнени с тези на 321 работници, които не са научили техниката на Трансценденталната Медитация. Групата практикуваща техниката на Трансценденталната Медитация показала значителни намаления на физиологичните оплаквания, намалена импулсивност, намалена емоционална нестабилност, намалени невротични тенденции, намалено безпокойство и безсъние.

Референции:
1. Japanese Journal of Industrial Health 32 (1990): 656.
2. Japanese Journal of Public Health 37 (1990): 729.

 

Ползи за бизнеса - графика 2

Служителите практикуващи програмата на Трансцендентална Медитация за период от средно 11 месеца показали значително подобрение в работата в сравнение с членовете на контролна група. Взаимоотношенията с колегите и ръководителите се подобрили и се повишило качеството на работата и удовлетворението от работата успоредно с намаляването на желанието за сменяне на работата (реф. 1). Резултатите от това изследване са били повторно установени в изследване с няколко контролни групи, които отново отбелязали значителни подобрения в същите области (реф. 2).

Референции:
1. Academy of Management Journal 17 (1974): 362-368.
2. Scientific Research on the Transcendental Meditation Program: Collected Papers, Volume 1 26 (1977): 630-638.
3. Anxiety, Stress, and Coping: An International Journal 6 (1994): 245-262.

Допълнителни открития в областта на бизнеса

• Увеличено творчество
  Референции:
  1. The Journal of Creative Behavior 19 (1985): 270-275.
  2. The Journal of Creative Behavior 16 (1982): 29-49.
  3. The Journal of Creative Behavior 13 (1979): 169-180.
  4. Modern Science and Vedic Science 1 (1987): 471-487.
  
  
• Увеличена способност за решаване на проблемите
  Референции:
  1. Personality and Individual Differences 12 (1991): 1105-1116.
  2. Perceptual and Motor Skills 62 (1986): 731-738.
  3. The Journal of Creative Behavior 19 (1985): 270-275.
  4. Journal of Clinical Psychology 42 (1986): 161-164.
  
  
• Подобрена психологическа стабилност по време на изпълняване на определени задачи
  Референции:
  1. Anxiety, Stress, and Coping: An International Journal 6 (1994): 245-262.
  
  
• Увеличена производителност и печалба: Увеличение на производителността, увеличение на продажбите на брой служители, намаляване на трудовите разходи, намаляване на отсъствията
  Референции:
  1. Enlightened Management: Building High Performance People (Fairfield, IA: Maharishi University of Management Press, 1989).
  2. Business Time (Taiwan) (January 22, 1989).
  3. The Journal of the Iowa Academy of Science 96 (1989): A32.
  
  
• Намалени разходи по здравеопазването
  Референции:
  1. Psychomatic Medicine 49 (1987): 493-507.
  2. American Journal of Health Promotion (1996, in press).
  
  
• Увеличена удовлетвореност от работата и увеличена производителност
  Референции:
  1. Academy of Management Journal 17 (1974): 362-368.
  
  
• Намалено безпокойство и напрежение на работата
  Референции:
  1. Anxiety, Stress, and Coping: An International Journal 6 (1994): 245-262.
  
  
• Подобрени служебни и междуличностни взаимоотношения
  Референции:
  1. Academy of Management Journal 17 (1974): 362-368.
  2. Anxiety, Stress, and Coping: An International Journal 6 (1994): 245-262.
  
  
• Подобрен статут на заетостта
  Референции:
  1. Journal of Counseling and Development 64 (1986): 212-215.
  
  
• Намалено желание за смяна на работата
  Референции:
  1. Academy of Management Journal 17 (1974): 362-368.
  

Заключение
Преживяването на по-дълбоките нива на съзнание по време на Трансценденталната Медитация и ТМ-Сидхи програмата неутрализира стреса, който е породен от рутинната работа. Това води до широк, задълбочен поглед и способността за -изчисление- на необходимите фактори за постигане на целта с по-малко усилие и по-голяма полза за индивида, организацията и обществото. Работата на индивида става средство за постигане на по-високи нива на успех, личностно развитие и удовлетворение.